В Министерстве внутренних дел не хватает почти 19 % личного состава — более 173 тысяч полицейских.
Об этом сообщила представитель ведомства Ирина Волк. По ее словам, на 1 ноября текущего года некомплект личного состава органов внутренних дел составил почти 174 тысячи единиц, или около 19 % от штатной численности.
В мае глава МВД Владимир Колокольцев заявил, что МВД необходимо еще 152 тысячи человек, чтобы полностью укомплектовать штат полиции. При этом в августе 2023-го года он говорил о нехватке 90 тысяч человек.
Главной причиной, по которой не удается нанять новых сотрудников, глава МВД назвал низкие зарплаты. Средняя зарплата российского полицейского составляет примерно 44 тысячи рублей.
Дефицит сотрудников наблюдается практически на всех уровнях. Эксперты такую тревожную ситуацию объясняют тем, что немало россиян покинули страну после начала СВО и были мобилизованы.
“К тому же нагрузки на отрасли резко увеличились. Проблема будет только усугубляться”, — говорит гендиректор завода “Элкат” Максим Третьяков.
Больше всего страдает сфера так называемых синих воротничков, то есть простых работяг. Есть куча вакансий, на которые просто некому откликнуться. По данным SuperJob, людей не хватает в 85 % российских компаний. В основном это касается тех самых “синих воротничков”: водителей, слесарей и так далее.
HeadHunter говорит, что на одну вакансию токаря приходится лишь полпроцента резюме. Больше всего от нехватки кадров страдают обрабатывающие производства, компании сфер водоснабжения, хранения и транспортировки.
“Из-за дефицита работников некоторые сельскохозяйственные предприятия оказались в шаге от закрытия”, — говорит председатель ассоциации садоводов России Игорь Муханин.
Отвечать на дефицит кадров компаниям приходится увеличением зарплат. Но это решает проблему отдельного предприятия, а не всей отрасли.
“Например, для обрабатывающих производств индексация не поможет, а дефицит специалистов узкого профиля никуда не денется”, — говорит экономист Александра Осмоловская-Суслина.
Нехватку рабочих рук в стране признает и президент. По его словам, во многих отраслях действительно возник дефицит кадров. Владимир Путин считает, что России нужно повышать производительность труда, альтернатива — завоз рабочей силы из-за границы.